Nieuws

Weinig discriminatiemeldingen in kleine gemeenten: 'Ouderen durven discriminatie vaak niet te melden'

26 april 2018, 08:00 • 2 minuten leestijd

Het aantal meldingen van discriminatie bij meldpunten in Oost-Nederland is het afgelopen jaar ongeveer gelijk gebleven. Ging het vorig jaar om 742 meldingen, dit jaar zijn het er 779. Wat wel opvalt, is dat er in sommige gemeenten niet of nauwelijks gemeld wordt. Dat kan statistisch gezien niet kloppen volgens Marjolein Eeuwes van het Meldpunt Discriminatie en Pesten in Arnhem. © Pexels

ARNHEM - Het aantal meldingen van discriminatie bij meldpunten in Oost-Nederland is het afgelopen jaar ongeveer gelijk gebleven. Ging het vorig jaar om 742 meldingen, dit jaar zijn het er 779. Wat wel opvalt, is dat er in sommige gemeenten niet of nauwelijks gemeld wordt. Dat kan statistisch gezien niet kloppen volgens Marjolein Eeuwes van het Meldpunt Discriminatie en Pesten in Arnhem.

Zo blijkt uit de monitor (pdf) bijvoorbeeld dat er in Doesburg het afgelopen jaar maar twee meldingen zijn geweest: één bij het meldpunt en één bij de politie, Misschien dat het er zo gemoedelijk is dat er nooit iets gebeurt, maar volgens Eeuwes blijkt uit onderzoek dat er in kleine gemeenten vaak veel sociale druk is. 'En veel mensen weten niet dat wat zij ervaren ook onder discriminatie valt. Zoals het pesten van ouderen. Dat komt veel meer voor dan je zou denken, maar omdat ze zich vaak schamen en niet mondig zijn, wordt er niet gemeld.'

De meeste meldingen waren het afgelopen jaar dan ook in de categorie 'Ras'. Eeuwes: 'Bij discriminatie denken we aan racisme en homo's. Terwijl pesten of weigeren van bijvoorbeeld gehandicapten er ook onder valt.' Volgens het meldpunt valt er nog een wereld te winnen.

Gemeenten laten volgens haar ook veel liggen. 'Preventie van discriminatie is een taak van de gemeenten, maar het is niet verplicht. Maar ondertussen weten veel mensen ons niet te vinden. We zijn wel in gesprek met gemeenten, maar het is vaak moeilijk om gemeenten te doordringen van het belang van het mensen wijzen op een meldpunt.'

De laatste jaren wordt er door het meldpunt vooral ingezet op bemiddeling bij een melding over discriminatie. 'Ook de poltie probeert in veel gevallen eerst of mediation mogelijk is', zegt Eeuwes. 'We hebben goede ervaring ook met meldingen over discrimatie bij horeca. Mensen die worden geweigerd bijvoorbeeld. Beide partijen willen vaak liever niet de politie erbij betrekken. Dan gaan wij met de belanghebbenden praten en vaak komen we eruit.'

Zoals bij een van de voorbeelden in het rapport: Richard heeft een chronische ziekte waardoor hij niet goed tegen flitsende lichten kan. Hij draagt daarom als hij uitgaat een zonnebril en een pet met een klep, maar werd daarom door de portier bij een uitgaansgelegenheid geweigerd. Uiteindelijk werd er na bemiddeling door het meldpunt een oplossing gevonden.